En Lacor Textil hemos dado un nuevo paso en nuestro compromiso con las personas que forman parte de nuestra empresa. Nos hemos unido al Gobierno de Aragón y a CEOE Aragón en un proyecto que permitirá reconocer oficialmente las competencias profesionales que nuestro equipo ha adquirido a lo largo de su trayectoria, tanto por su experiencia como por su aprendizaje no formal.
Esta iniciativa, enmarcada en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, refuerza nuestra apuesta por la formación y el desarrollo profesional continuo.
Gracias a este acuerdo, nuestras personas trabajadoras podrán acreditar de forma oficial las habilidades que ponen en práctica cada día, desde la logística en nuestros almacenes hasta las operaciones de confección. Esto incluye tareas como la organización y expedición de pedidos, las actividades de cosido y unión de piezas o las funciones auxiliares que garantizan que nuestro trabajo sea siempre eficiente y de calidad.
Reconocer estas competencias no solo supone un beneficio individual para cada persona, sino también un paso fundamental para seguir profesionalizando y fortaleciendo nuestro equipo.
El proceso de acreditación se desarrollará dentro de la convocatoria abierta permanente regulada por el Real Decreto 659/2023, que establece los procedimientos y plazos para la evaluación y certificación de competencias. Cada inscripción será gestionada en un plazo máximo de seis meses y concluirá con la emisión de la acreditación correspondiente, que reflejará de manera oficial la experiencia y habilidades de nuestro personal.
Desde Lacor Textil, acompañaremos a nuestros trabajadores en la inscripción, facilitaremos la certificación de su experiencia laboral y pondremos a su disposición los recursos necesarios para participar en las evaluaciones.
Este acuerdo tendrá una vigencia inicial de cuatro años, con posibilidad de prórroga, y representa para nosotros un paso más en nuestra estrategia de cuidar, reconocer y potenciar el talento interno.
En Lacor Textil creemos firmemente que invertir en la profesionalización de nuestro equipo es invertir en el futuro de la empresa, y en el desarrollo del sector textil aragonés en su conjunto. Este proyecto refuerza nuestra visión de crecimiento compartido: de las personas, de la empresa y del tejido industrial de Aragón.
